职位描述
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工作时间:上午8.30-下午6.00(夏季5:30),中午休息两小时,单双轮休
人力资源专业、会计专业、有相关经验者优先考虑。可接受在校实习生,要求入职工作不短于两个月,长期工作亦可。有较好的沟通能力,对工作认真负责,积极主动,有责任心,能长期稳定。
1、定期收集公司内外人力资源资讯,建立公司人才库,保证人才储备。
2、 依据公司的人力资源需求计划,组织各种形式的招聘工作,收集招聘信息,进行人员的招聘、选拔、聘用及配置。对不合格的员工进行解聘。
3、负责员工薪酬方案的制定、实施和修订,并对公司薪酬情况进行监控。
4、负责建立公司的培训体系,制定公司的年度培训计划,全面负责公司管理层的培训与能力开发工作,并对公司的培训工作进行监督和考核。
职位福利:带薪年假、餐补、弹性工作、五险一金、绩效奖金
工作地点
地址:上海普陀区桐柏路43号13楼1303室
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
振帮人力资源管理有限公司
- 专业服务
- 11-20人
- 私营·民营企业
- 科技大厦13楼1303号