岗位职责：
1.根据集团需要制定相应管理制度、制度汇编等，制定工作流程；落实集团管理制度，监督执行情况，定期开展检查核查工作；
2.负责接待属地相关行政部门检查，配合接待其他行业、企业、客户来访考察工作；
3.负责集团办公室6S、会务、公文、用印、部门费用管理等工作；
4.根据集团需要在合理范围内安排采购、租赁办公家具、办公设备等，建立台账，对领用情况进行登记管理；
5.定期对固定资产进行盘点，做好固定资产管理工作；
6.负责办公园区的统筹管理工作，并监督、实时监控后勤类工作（包括物业、宿舍、食堂、车辆）；
7.负责集团行政IT运维（所有办公设备的安装、维护、维修）工作；
8.组织实施各类文化活动会议。
任职要求：
1.大学本科及以上学历，管理学相关专业。
2.具备较强的计划性和组织实施能力，良好的人际交往能力、组织协调能力以及发现问题解决问题的能力，具备优秀的写作能力。
3.具备优秀的领导和决策能力，较强的协调、组织、沟通能力。
4.具有五年以上同等岗位工作经验。
5.有较强写作能力，会开车。